أعلن المركز المصري للدراسات الاقتصادية، نتائج تحليل الطلب فى سوق العمل المصري بالربع الثاني من العام الثالث 2024(، برعاية البنك الأهلي المصري، بالتركيز على فرص العمل فى محافظات القناة، وذلك فى ندوة لمناقشة أهم النتائج بحضور نخبة من الخبراء والمتخصصين، وشارك فيها من خالل تطبيق زووم هشام عكاشة رئيس مجلس إدارة البنك الأهلي المصري.
وعرضت الدكتورة عبلة عبد اللطيف المدير التنفيذى ومدير البحوث بالمركز، أهم نتائج التحليل خالل ربع الدراسة، حيث أظهر التحليل تراجع إنتاج الوظائف لذوى الياقات البيضاء بشكل مستمر بداية من الربع الرابع 2022 حتى منتصف ،2023 وتبع ذلك تذبذب في إنتاج الوظائف انتهي بانخفاض آخر في الربع الثاني من ،2024 واستمرار المركزية الشديدة فى إنتاج الوظائف فى إقليم العاصمة الذى استحوذ على نحو 90% من الوظائف المنتجة خالل ربع الدراسة، واستحوذ قطاع خدمات تكنولوجيا المعلومات على %22 من الفرص المتاحة فى ربع الدراسة، يليه إدارة العقارات بنسبة %13 ثم التسويق واإلعالن بنسبة 5%
وأشار التحليل إلى أن مجال خدمة ودعم العمالء أنتج ثلث الوظائف خلال الفترة وهو تغيير جوهرى بعد انخفاض دام نحو عام ونصف، وأن أكثر من ثلثي الوظائف فى قطاع تكنولوجيا المعلومات تتمثل فى وظائف خدمة العمالء بنسبة .%83 وأظهر التحليل أن جميع الوظائف المتاحة لذوى الياقات البيضاء خلال الفترة تطلب العمل من مكان العمل، وليس هناك وظائف تطلب العمل من المنزل، حيث ظلت الوظائف المتاحة للعمل من المنزل فى تراجع مستمر خالل الفترة الماضية حتى بلغت صفر خلال ربعالدراسة.
وبينت النتائج ثبات الطلب على حديثي التخرج منذ الربع الثالث من عام ،2023 بينما الطلب على ذوى الخبرة قل فى الربع الثاني من 2024 مقارنة بالربع الأول من نفس العام، وبالنسبة لذوى الياقات الزرقاء أظهر التحليل تراجع إنتاج الوظائف بداية من الربع الرابع من عام ،2023 وبلغت نسبة التراجع فى ربع الدراسة مقارنة بالربع السابق نحو ،%7 واستمرت المركزية الشديدة حيث يستحوذ إقليم العاصمة فقط على %74 من إنتاج الوظائف، ويعد مجال التسويق والمبيعات هو الأكثر إنتاجا للوظائف فى الربع الثاني من 2024 بنسبة ،%41 كما يظهر تذبذب ملحوظ في إنتاج الوظائف في جميع المجالات من ربع الأخر، وانخفاض ملحوظ في الخدمات في أحدث ربع، وارتفاع مستمر في الأعمال الإدارية منذ الربع الأول .2023 وتشترط %53 من وظائف ذوى الياقات الزرقاء ذكور، وتتطلب %43 من الوظائف مؤهل عالى، وتشترط أكثر من ثلثي الوظائف خبرة متوسطة، و%12.2 فقط من الوظائف تقبل حديثي التخرج.
وتضمن التحليل خالل الربع الثاني تحليال تفصيليا إقليم القناة، ورغم العدد الكبير للمناطق الصناعية والموانئ المتعددة فى إقليم القناة، إال أن التحليل أظهر أن مساهمة إقليم القناة في إنتاج وظائف ذوي الياقات البيضاء تقترب من الصفر حيث تمثل فقط نسبة %0.02 من إنتاج الوظائف فى مصر خلال الفترة، وهناك زيادة ملحوظة فى عدد الوظائف المتاحة خالل النصف األول من عام 2024 مقارنة بالنصف الثاني من عام 2023 حيث أنتجت نحو 422 وظيفة فى الربع الثاني.
وتستحوذ الإسماعيلية على %42.4 من إجمالي الوظائف في إقليم القناة، وتعد محافظة السويس هى األكثر استقرارا وبورسعيد الأكثر تراجعا، ويعد قطاع التعليم هو األكثر إنتاجا للوظائف على مستوى إقليم القناة بالنسبة لذوى الياقات البيضاء، يليه الخدمات والتعهيد والصناعة، وهو توزيع مختلف بشكل جوهري عن المتوسط العام للجمهورية، وبين التحليل أن %4 فقط من الوظائف في إقليم القناة تقبل حديثي التخرج مقابل %42 على مستوى الجمهورية، بينما زاد الطلب على ذوى الخبرة.
أما بالنسبة لوظائف ذوى الياقات الزرقاء، فقد أظهرت ضعف مساهمة محافظات القناة فى إنتاج الوظائف بنسبة لم تتجاوز %2 من إجمالى الجمهورية، وأظهر التحليل ارتفاع عدد الوظائف التي تنتجها محافظات القناة في النصف األول 2024 بشكل ملحوظ، ولكن هذا الارتفاع ال يعوض الانخفاض الكبير الذي حدث في النصف الثاني ،2023 ويرتفع الوزن النسبة لمحافظة الإسماعيلية بنسبة %49 من إنتاج الوظائف فى اقليم على حساب السويس وبورسعيد، وتعد الاسماعيلية هي المحافظة الوحيدة التي ارتفع إنتاج الوظائف فيها على أساس سنوي.
ويمثل مجال القيادة والتوصيل %30 من إجمالي الوظائف المنتجة في إقليم القناة مقارنة بـ %11 على مستوى الجمهورية، حيث أن هناك زيادة ملحوظة في إنتاج الوظائف في مجالي التسويق والمبيعات والقيادة والتوصيل في النصف الأول ،2024 وتراجع إنتاج الوظائف الصناعية بشكل مستمر منذ النصف الثاني ،2022 ولم يتم إنتاج أي وظائف في مجال السياحة في النصف األول .2024 ويظهر التحليل تراجع الوظائف الصناعية في جميع مدن القناة بمعدل تراكمي تراوح بين %23- إلى .%45- وبينما %86 من الوظائف على مستوى الجمهورية تشترط الفئة العمرية 23 – 33 سنة، تر تفع هذه النسبة إلى %96 في إقليم القناة.
وقالت الدكتورة عبلة عبد اللطيف المدير التنفيذي ومدير البحوث بالمركز، إن منطقة القناة نصيبها محدود من الوظائف وتشغيل الشباب وتعانى من ارتفاع البطالة، ويظهر التحليل تراجعا مستمرا فى الوظائف بقطاع الصناعة وهو أمر مقلق للغاية، وال يتناسب مع العدد الكبير للمناطق الصناعية والموانئ فى منطقة القناة.
وأشاد الدكتور ماجد عثمان المدير التنفيذي للمركز المصري لبحوث الرأى العام “بصيرة” ووزير الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات الأسبق، بالمجهود الكبير الذى يبذله فريق عمل المركز فى هذا التحليل وكم المعلومات الكبيرة المتراكمة على مدار فترات الدراسة السابقة، حيث يعد أول تحليل من نوعه لدراسة جانب الطلب فى سوق العمل، فى حين تركز المسوح األخرى النمطية سواء التى يصدرها جهاز الإحصاء ربع سنويا أو المسح التتبعى لسوق العمل، على جانب العرض فقط، مطالبا المركز بضرورة الربط بين الجانبين للاستفادة من هذه الجهود بشكل متكامل.
وأكد عثمان أننا تفتقد إلى اتساق سياسات التشغيل مع السياسات العامة األخرى فى مصر ومن أهمها سياسات االستثمار، فى إطار متكامل لرؤية مصر ،2030 ومن جانب آخر قال عثمان أن اختفاء العمل من المنزل أمرا متوقعا ألنه كان قاصرا على فترة كوفيد ،19 ولم يتم تأهيل المجتمع لثقافة العمل من المنزل ووضع ضوابط له حتى ال تقلع الشركات عن ذلك.
وتحدث عبد الحميد كمال عضو مجلس النواب سابقا عن محافظة السويس، مؤكدا أن محافظته لم تحصل على نصيبها الذى تستحقه من التنمية وتعانى من ارتفاع معدالت الفقر والبطالة، رغم ما تملكه شركات صناعية تعمل فى كافة المجالات من أهمها البترول و5 موانئ، مشيرا إلى مشروع تنمية شمال غرب قناة السويس الذى وضعت هيئة المعونة اليابانية “الجايكا” مخططه منذ عام ،1986
وأنفقت الحكومة نحو 4.5 – 6 مليار جنيه على البنية الاساسية للمنطقة، ورغم أن مساحة المشروع تصل إلى أكثر من 4 آالف كيلو متر مربع، إال أنه لم يتم تخصيص سوى 100 كيلو متر فقط لـ4 شركات كبرى، ولم تتعدى نسبة التنمية فى المشروع %3.2 من حجم األراضى الموزعة على المستثمرين، وأكد أن إغلاق عدد من المصانع فى المحافظة يهدد بتفاقم مشكلة البطالة وما ينتج عنها من تأثيرات اجتماعية خطيرة، مطالبا بإحداث تنمية حقيقية فى محافظات القناة.
جدير بالذكر أن تحليل الطلب على الوظائف في سوق العمل المصري يستهدف سد الفجوةالإحصائية والمعلوماتية في هذا المجال، حيث تركز معظم البيانات المتاحة من قبل الجهات الرسمية المحلية والدولية على جانب العرض فقط، لذلك بداية من يونيو 2021 قام المركز برعاية البنك األهلي المصري بتجميع ومعالجة وتحليل جميع إعلاناات التوظيف الموثوقة المنشورة على الانترنت، وإتاحة النتائج من خلال لوحة بيانات سهلة الاستخدام يتم تحديثها بشكل ربع سنوي، بما يمكن الجميع من رصد اتجاهات الطلب على المهارات في سوق العمل المصري وكيفية تغيره بمرور الوقت استجابة للتطورات الاقتصادية محليا وإقليميا ودوليا .