المجلس القومي للأجور

كيف عالج قانون العمل الجديد إشكالية الفصل التعسفى ؟

موعد تطبيق زيادة الحد الأدنى للأجور 2025

أصبح محل ترقب عدد كبير من العاملين في القطاع الخاص، الذين سيتأثر دخلهم بالحزمة الاجتماعية الجديدة التي تقرها الحكومة، ضمن جهود الدولة لتحسين مستوى دخل المواطنين، وتخفيف الأعباء المعيشية عليهم.

موعد زيادة المرتبات والمعاشات.. دليل شامل

، من الأمور التي يهتم بها المواطنون في كل مكان، في ظل الارتفاع الكبير بالأسعار.

رفع الحد الأدنى لأجور العاملين بالقطاع الخاص بداية من يوليو المقبل

قرر المجلس القومي للأجور في اجتماعه الذي عقد أمس برئاسة الدكتورة هالة السعيد، وزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية، رفع الحد الأدنى للأجور للعاملين بالقطاع الخاص من 2700 إلى 3000 جنيه بداية من يوليو المقبل.

"القطاع الخاص" تناشد الرئيس صرف علاوة «غلاء معيشة»

ناشد شعبان خليفة رئيس نقابة العاملين بالقطاع الخاص رئيس الجمهورية ، بضرورة صرف 15% علاوة غلاء المعيشة لـ25 مليون عامل بالقطاع الخاص، اعتبارًا من أول أبريل المقبل أسوة بقرار رئيس مجلس الوزراء بصرف علاوة 15% للعاملين الغير مخاطبين بقانون الخدمة المدنية العاملين بالجهاز الإداري للدولة.

«القومي للأجور»: الشركات التي تقدمت لاستثنائها من الحد الأدنى 3090

القومي للأجور: سنطلب برفع الحد الأدنى للأجور للقطاع الخاص لـ 2700 جنيه

بدءاً من يناير.. تطبيق الحد الأدنى للأجور للقطاع الخاص

أعلن المجلس القومي للأجور في اجتماعه اليوم (الثلاثاء )برئاسة الدكتورة هالة السعيد، وزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية ورئيس المجلس القومي للأجور، وبعضوية وحضور الدكتور علي المصيلحي، وزير التموين والتجارة الداخلية، والسيد محمد سعفان، وزير القوى العاملة، واللواء خيرت بركات، رئيس جهاز التعبئة العامة والاحصاء ، وممثلي كل من وزارة التضامن الاجتماعي، والجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، وقطاع الأعمال العام، واتحادات الصناعة، والغرف السياحية، والتشييد والبناء، واتحاد العمال الاتحاد العام لجمعيات ومؤسسات المستثمرين و واتحاد جمعيات المشروعات الصغيره والمتوسطه؛ أنه اعتبارًا من أول يناير 2022 سيتم تطبيق الحد الأدنى للأجور بالقطاع الخاص